Починається пора зимових свят. У компаніях по-різному прийнято їх відзначати.
Десь організовують корпоративи, а десь - благодійні заходи. Напередодні Нового року
спеціалісти Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна дізнавалися, як його
святкують в українських компаніях.
Корпоративи - найпоширеніший спосіб святкування Нового
року в офісі. 78% опитаних саме так відзначають це свято з колегами. 3% виїжджають
у туристичні тури, 1% - проходять квест. Серед інших способів відзначити - організація
благодійних заходів, поїздки за кордон. 16% опитаних кажуть, що в них у компаніях
узагалі не святкують Новий рік. Серед тих, у кого в компаніях все-таки передбачені
новорічні урочистості, беруть участь у святкуванні не всі - 14% вважають за краще
не відвідувати корпоративні заходи.
Більшість новорічних корпоративів - це поєднання таких
складових, як застілля, новорічна атрибутика, танці та конкурси. У деяких компаніях
влаштовують маскаради, салюти, запрошують зірок.
Здебільшого, корпоративи проводять у кафе/ресторанах/клубах
(72%). Чверть залишається святкувати в офісі. Серед інших варіантів - бази відпочинку,
хаби, відкриті простори.
Новий рік асоціюється не лише з урочистостями, а й з
подарунками. Так, у 37% опитаних не прийнято дарувати подарунки. Трохи більше, ніж
чверть респондентів зазначили, що отримують подарунки від компанії. Така ж кількість
- розподіляють, хто кому дарує подарунок через «Secret Santa» або інші жеребкування.
21% респондентів повідомили про те, що в їхніх компаніях передбачені подарунки для
дітей співробітників. А ось окремі святкування для дітей співробітників влаштовують
у компаніях 19% опитаних. Десята частина зазначила, що у них співробітники дарують
подарунки одне одному. Серед інших способів обміну подарунками - подарунки тільки
членам профспілки, подарунки шефу і благодійні акції з подарунками дітям у дитячих
будинках.
Новорічний корпоратив є ще одним інструментом для формування
комфортного мікроклімату в компанії, налагодження контактів та формування команди.
Дані були отримані у результаті опитування, проведеного
Дослідницьким центром Міжнародного кадрового порталу hh.ua у листопаді-грудні
2017 року. В опитуванні взяло участь 936 респондентів з різних регіонів України.
Джерело: «HeadHunter Україна»